Commis aux retours d’articles

Department / Département: Entrepôt
Job Type / Type d'emploi: Temps plein
Location / Emplacement: Saint-Laurent - PQ

Vous cherchez l’opportunité de vous joindre à une grande entreprise dont le but principal est d’alimenter les visionnaires de ce monde en leur fournissant des solutions technologiques d’infrastructure de pointe, adaptées à leurs besoins, de manière rapide, fiable et rentable ?

En tant que société de technologie de pointe basée à Montréal, Hypertec est un fournisseur mondial de produits et de services de technologie de l’information. Ses divisions stratégiques servent plus de 3 000 clients dans plus de 70 pays. Ses solutions sont utilisées par des organisations de toutes tailles, notamment des fournisseurs d’infonuagique, des médias et du divertissement, des services financiers, de l’aérospatiale, de l’ingénierie, des soins de santé, du gouvernement et de l’éducation.

Afin de poursuivre notre croissance rapide, nous recherchons un(e) commis aux retours d’articles pour se joindre à notre équipe en pleine croissance, tout en étant un exemple de la culture de notre entreprise.

CE QUE SERONT VOS RESPONSABILITÉS

  • Réclamer les retours d’articles auprès des fournisseurs ;
  • S’assurer que les crédits de retour de marchandises sont alloués ou que les bons de commandes de remplacement sont enregistrés dans le système avec une date de livraison précise (ETA);
  • Effectuer le transfert de la marchandise dans l’entrepôt approprié;
  • Communiquer avec le fournisseur si le retour d’articles n’a pas été autorisé ou si d’autres renseignements sont nécessaires;
  • S’adresser à l’équipe de direction du fournisseur, si nécessaire et négocier les retours;
  • Saisir l’information dans le logiciel SAP (système ERP) pour les retours clients et fournisseurs;
  • Effectuer tout échange anticipé au moment de la réception;
  • Respecter et suivre les directives du responsable;
  • Maintenir son environnement de travail propre.

CE QUE VOUS APPORTEREZ

  • Une connaissance obligatoire des logiciels SAP et Access et avoir une connaissance pratique de MS Word, Outlook et Excel ;
  • Bilinguisme obligatoire (français et anglais) ;
  • Capacité de soulever des charges jusqu’à 30 livres.

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Un environnement de travail dynamique et collaboratif
  • Une rémunération concurrentielle
  • Une cafétéria sur place
  • Le libre accès 24/7 à un gymnase tout équipé avec entraîneur
  • Un BBQ, journées thématiques et autres événements d’engagement des employés
  • Des opportunités d’avancement professionnel

Êtes-vous prêts à relever le défi ? Soumettez votre candidature maintenant.

Hypertec est un employeur garantissant l’égalité des chances. 

Hypertec évalue les candidats qualifiés sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’origine ethnique, d’âge, d’orientation sexuelle, d’identité ou d’expression de genre, de statut d’invalidité ou de toute autre caractéristique légalement protégée.

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